Appels à candidature

La mise en œuvre du Compact II requiert la mobilisation par l’Agence MCA-Morocco de ressources humaines hautement qualifiées et de compétences avérées dans les domaines en relation avec les projets et activités relevant du Compact II, ainsi qu’avec les fonctions support nécessaires (finances, achats, infrastructures, management de projets, GRH, genre et inclusion sociale, performances environnementales et sociales, communication, etc.).

Le recrutement de l’ensemble des responsables et agents de l’Agence MCA-Morocco a été réalisé conformément aux principes et critères stipulés par les dispositions constitutionnelles et légales relatives à la nomination aux hautes fonctions, à savoir notamment l’égalité des chances, le mérite, la compétence, la transparence, la non-discrimination sous toutes ses formes et la parité entre les hommes et les femmes.

Cette démarche rigoureuse converge d’ailleurs avec les dispositions de l’accord du Compact II, qui édictent que les responsables de l’Agence seront sélectionnés au terme d’un processus de recrutement et de sélection ouvert, compétitif et non discriminatoire.

 

Poste Statut Date limite
Offre Stage en « Relations Publiques (Spécialité Audiovisuel) Clôturé 02/02/2023
Offre de stage en « Communication Digitale » Clôturé 02/02/2023
Offre de stage en « Suivi-évaluation et analyse économique des projets du Compact » Clôturé 31/01/2023
« Directeur/Directrice des Affaires Générales» Clôturé 21/12/2022
« Directeur/Directrice Genre et Inclusion Sociale» Clôturé 20/12/2022
Offre Stage en « Relations Publiques (Spécialité Audiovisuel) Clôturé 21/11/2022
Offre de stage en « Communication Digitale » Clôturé 21/11/2022
« DGA des Services Techniques et Administratifs » (H/F) Clôturé 09/08/2022
« Cadre Financier » (H/F) Clôturé 29/07/2022
« Manager de la Communication » (H/F) Clôturé 15/03/2022